CARRIÈRE

Coordonnateur(trice) des soins infirmiers à l'ancienne-Lorette

Pavillon des mille fleurs

Construction Lokia

Nous sommes présentement à la recherche d’une personne pour pourvoir un poste de coordonnateur(trice) des soins infirmiers pour notre résidence de l'Ancienne-.Lorette le pavillon des mille fleur.

Le défi que nous vous offfrons :

Sous l’autorité et en collaboration du directeur de la résidence, le ou la titulaire du poste a la responsabilité d’établir et maintenir des liens de qualité avec les aînés et leur famille, tout en assurant un climat propice à l’épanouissement de tous. Il ou elle est assisté dans ses fonctions par les responsables des différents départements de la résidence :

  • Planifier, organiser, diriger et de contrôler les activités sous sa responsabilité et faire preuve de leadership dans la gestion des ressources humaines pour guider l’équipe dans la réalisation de sa mission au service des résidents;
  • Est la personne contact lors d’urgence en lien avec son département (24h).

Et plus précisément, votre mandat consiste à :

  • Garantir le respect des techniques et procédés de soins et contrôler l’application de la démarche selon les règles déterminées;
  • Donner des soins directs aux résidents;
  • S’assurer que le plan de soins soit rédigé pour chaque résident, qu’il soit adapté à ses besoins et qu’il serve d’outil de base à l’exécution des soins et des services;
  • Évaluer les protocoles de soins selon son champ de compétence
  • Voir au déroulement des activités en conformité avec le code de déontologie, les normes et les critères de compétence professionnelle en vigueur;
  • Planifier les besoins en ressources humaines et matérielles, déterminer les priorités et acheminer les demandes à la direction de l’établissement;
  • S’assurer du maintien en bon état du matériel et de l’équipement des unités de soins ainsi que de l’utilisation rationnelle et appropriée du matériel et des fournitures;
  • Identifier les besoins en formation du personnel et déterminer les priorités;
  • Acheminer les demandes au bureau des ressources humaines et motiver le personnel à participer à des activités de formation continue;
  • Voir à ce que le personnel respecte les procédures en vigueur au regard du contrôle des médicaments et drogues;
  • Voir à ce que le personnel applique les règles de prévention des accidents et des infections et qu’il rapporte tout accident et/ou incident;
  • Analyser toute plainte relative au personnel des unités de soins et en assurer le suivi;
  • Participer à la sélection et à l’évaluation des candidates et du personnel;
  • Favoriser l’esprit d’équipe;
  • Travaille en étroite collaboration avec l’équipe des préposés aux résidents;
  • Rencontrer régulièrement le personnel des trois quarts de travail afin d’assurer la communication des nouvelles procédures administratives et de soins, échanger sur les problèmes rencontrés et trouver les solutions appropriées;
  • S’assurer que le personnel respecte la confidentialité et observe les règles des codes de déontologie.
  • Rechercher et favoriser l’acquisition de connaissances et d’habiletés nouvelles susceptibles d’améliorer la qualité des soins et des services de l’unité;
  • S’assurer de la disponibilité et de la complémentarité des services de soutien aux activités de soins, exemples : physiothérapie, diététique, etc.
  • Assurer la vérification des dossiers de consultations, préparer les requêtes nécessaires aux examens diagnostiques prescrits, acheminer les formulaires de prescriptions médicales à la pharmacie;
  • Effectuer, au besoin, toutes les tâches connexes à son poste afin d’assurer la continuité et la qualité du service;
  • Remplir différents mandats à la demande de son (sa) supérieur(e) immédiat(e).


PROFIL RECHERCHÉ :

  • Diplôme d'études collégiales techniques en soins infirmiers ou DEP en soins infirmiers;
  • Être membre de l'OIIAQ;
  • Excellentes aptitudes pour le travail d'équipe ainsi que pour les communications écrites et verbales;
  • Expérience dans le milieu de la santé ainsi que dans le secteur des résidences pour aînés (atout majeur);
  • Connaissance du logiciel SyMO (un atout).


VOICI CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

  • La chance de laisser ta marque dans le développement du département des soins infirmiers;
  • Une rémunération à la hauteur de ton talent;
  • Un emploi à temps plein mais aussi une sécurité d'emploi;
  • Un fonds de penson avec la contribution de l'employeur ainsi qu'une assurance cllective;
  • Un environnement de travail stimulant et épanouissant;
  • Une équipe de gestionnaire en or;
  • Un emploi qui te rendra vraiment fier de ce que vous faite avec des humaines fantastiques.



Pour faire partie de notre grande famille vous devez être :

  • Humble, agréable et savoir parler aux gens (savoir mettre des gants blancs finalement);
  • Capable d'analyser une situation en profondeur afin de trouver une solution;
  • Organisé et structuré dans tes méthodes de travail;
  • Capable d'être créatif ( capable de te revirer sur un 10 cents);
  • Un joueur d'équipe (le nombre fait la force chez LOKIA);
  • Ouvert d'esprit et motivé à relever de nouveaux défis ( parce que oui il y a en au pavillon des mille fleurs).


HORAIRE DE TRAVAIL:

  • Poste à temps plein de jour.

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